التسجيل التعليمـــات قائمة الأعضاء التقويم اجعل كافة الأقسام مقروءة
  رقم المشاركة : ( 1 )  
قديم 22 Jun 2008, 02:30 PM
 

 الأوسمة و الجوائز
آخر تواجد للعضو
 بيانات الاتصال بالعضو
 اخر مواضيع العضو
  أبوتيام غير متواجد حالياً  
الملف الشخصي
رقــم العضويـــة : 4532
تـاريخ التسجيـل : Jun 2008
المشاركـــــــات : 16 [+]
عدد الـــنقــــــاط : 10
قوة التـرشيــــح : أبوتيام صاعد
الاختلاف في الرأي لا يفسد للود قضية عدد المشاهدات 372 / عدد الردود 4

--------------------------------------------------------------------------------
لابد وأن مرت عليك لحظات إختلفت وجهة نظرك مع وجهة نظر شخص ما, ولكن :

هل أدى هذا الإختلاف إلى خلاف أو نزاع ؟

هل كانت طريقتك في حل هذا النزاع تقليدية أم مبتكرة ؟

هل اسلوبك في حل النزاع واحد لا يتغير؟

هنا و فيما يلي نوضح لك إستراتيجيات التعامل مع الخلاف:-

أولاً: استراتيجية الإنسحاب:- وهي أن الشخص عندما يشعر أن هناك بداية لخلاف ما يبدأ بتغيير موضوع الحديث بسرعة ويغض الطرف عن النقد.

وهذا الشخص ( المنسحب ) يرى أن هذا الخلاف لا نفع منه وبالتالي فهو يفضل الإنسحاب وكذلك هو مستعد لأن يذعن حتى يتلافى عدم التوافق أو التوتر.

وهذه السياسة إن كانت ناجحة في بعض حالات الخلاف إلا انها تغفل أن أسباب الخلاف مازالت قائمة ، واجتناب الخلاف لن تجعلها تختفي.

ثانياً: استراتيجية الإكراه:- من يتبع هذه السياسة يحرص في أي خلاف على أن يخرج منه منتصراً مهما كلفه الامر.

وغير مهتم لعلاقاته مع الآخرين، حيث تؤثر هذه السياسة على ألفاظه وتصرفاته، ولكن على الرغم من انها تحل الخلافات بشكل سريع إلا أنها تؤثر على الأهداف البعيدة المدى وعلى إنتاجية الأفراد ما دام ان هناك طرفاً واحداً سيستمتع بالإنتصار.

ثالثاً: إستراتيجية التهدئة:- هذه السياسة من ينتهجها يحاول أن يجعل كل أطراف الخلاف راضية وسعيدة، فهو يهتم بالعلاقة مع الناس إلى درجة كبيرة حتى لو تصادمت مع مصالحه ، ومن وجهة نظره يرى أن التحدي والمجابهة مدمرة، لذلك عند بدء الخلاف يعمد إلى كسر حاجز التوتر.

رابعاً: استراتيجية التسوية:- هي ما نسميه مسك العصا من المنتصف وهي تشعر الأطراف في أي نزاع أنهم رابحون لأول وهلة مع أنهم في حقيقة الأمر خاسرون لأن هذه السياسة تعطي بعض الكسب لكلا الطرفين بدلاً من اعطاء الكسب للمصلحة العامة والمرجوه من حل ذلك الخلاف.

خامساً: استراتيجية التكامل:- تمثل قمة النجاح لحل الخلاف لأنها تتطلب مهارات إدارية وإتصالية عالية المستوى وهي طريقة مشتركة لحل المشاكل, ويلزم على جميع الأطراف إفتراض وجود حل ما وبالتالي هم يجتهدون لهزمية المشكلة لا لهزيمة أنفسهم.



ولكم تحيــــاتي
Digg this Post!Add Post to del.icio.usBookmark Post in TechnoratiTweet this Post!
رد مع اقتباس
قديم 22 Jun 2008, 02:38 PM   رقم المشاركة : ( 2 )
مؤسس فريق خدمة المجتمع

الصورة الرمزية باكرمان
باكرمان غير متواجد حالياً
العضوية : 875
تاريخ التسجيل : Sep 2007
المكان : ღ Buraidah, Saudi Arabia ღ
عدد المشاركات : 1,710
النقاط : باكرمان جديد
مستوى التقييم : 18

 الأوسمة و الجوائز
آخر تواجد للعضو
 بيانات الاتصال بالعضو
 اخر مواضيع العضو

إستراتيجية التهدئة

و قد تصل الى الانسحاب

خلك مثل الامة العربية مع اسرائيل

ههه

لي استراتيجية تختلف عن امتي مع عدوها

اشكرك على الاستراتيجيات
 
Digg this Post!Add Post to del.icio.usBookmark Post in TechnoratiTweet this Post!
رد مع اقتباس
قديم 22 Jun 2008, 02:43 PM   رقم المشاركة : ( 3 )

الصورة الرمزية زهر الربيع
زهر الربيع غير متواجد حالياً
العضوية : 4439
تاريخ التسجيل : May 2008
عدد المشاركات : 13
النقاط : زهر الربيع صاعد
مستوى التقييم : 0

 الأوسمة و الجوائز
آخر تواجد للعضو
 بيانات الاتصال بالعضو
 اخر مواضيع العضو

شكرا لك على طرحك للموضوع الرائع الذي يجب على الجميع التمعن فيه والكن الكثير من الناس يحاولون التستر والتخفي خلف ستار النفاق والغش والخداع والتحيز والمجاملة حتى لا يسمعوا الرأي الاخر الذي هو الصواب في الغالب
 
Digg this Post!Add Post to del.icio.usBookmark Post in TechnoratiTweet this Post!
رد مع اقتباس
قديم 22 Jun 2008, 11:08 PM   رقم المشاركة : ( 4 )

أبوتيام غير متواجد حالياً
العضوية : 4532
تاريخ التسجيل : Jun 2008
عدد المشاركات : 16
النقاط : أبوتيام صاعد
مستوى التقييم : 0

 الأوسمة و الجوائز
آخر تواجد للعضو
 بيانات الاتصال بالعضو
 اخر مواضيع العضو

با كرمان **** زهر الربيع

شكرا لمروركما الكريم على الموضوع
 
Digg this Post!Add Post to del.icio.usBookmark Post in TechnoratiTweet this Post!
رد مع اقتباس
قديم 23 Jun 2008, 03:14 AM   رقم المشاركة : ( 5 )

الصورة الرمزية الصمود
الصمود غير متواجد حالياً
العضوية : 254
تاريخ التسجيل : Nov 2006
عدد المشاركات : 809
النقاط : الصمود صاعد
مستوى التقييم : 15

 الأوسمة و الجوائز
آخر تواجد للعضو
 بيانات الاتصال بالعضو
 اخر مواضيع العضو

شكراً على ابداعك ابو تيام
 
Digg this Post!Add Post to del.icio.usBookmark Post in TechnoratiTweet this Post!
رد مع اقتباس
إضافة ردإنشاء موضوع جديد

مواقع النشر (المفضلة)


الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
قضية ابو كاب .............. ابوراجس ملتقى الحوار العام 13 10 Feb 2009 08:12 PM
العماله المنزليه قضية في المجتمع فــزاع ملتقى الحوار العام 13 22 Nov 2008 11:58 PM
شوفوا كيف الرمي العشوائي في الاحتفالات الموت الحمر ملتقى الملتيميديا والتصاميم 12 28 Jun 2008 07:18 PM
اوزبكستان قضية غيبها الاعلام ناقد1 ملتقى الحوار العام 4 08 Apr 2008 09:33 PM
لماذا الاختلاف والانفعال في المنتدى ذيبان ملتقى الحوار العام 4 22 Feb 2007 02:24 PM


Powered by vBulletin® 2011
كل مايطرح بالملتقى لا يعبر عن رأي الإدارة وإنما يعبر عن رأي كاتبه